アワクレドに掲げられたヨリタ歯科クリニックのミッションを
より果たしていくため。

“アワ クレド”という共通の価値観を持ったメンバーが
“感動を与え続ける歯科医院”
“感謝の言葉の溢れる歯科医院”
“ワクワク楽しい歯科医院”という
ヴィジョンに向かうことがヨリタ歯科グループのミッションです。

●前回の研修で理想の未来を実現するために
　ご自身が何を実践していく必要があると感じましたか？

●この一ヶ月職場で頑張ったこと／良かったこと
　　（自分だけでなく、チームとしても）

●この一ヶ月仕事の生産性や質を上げるために
　意識したこと、実行したことは何ですか？

①ゲーム中にあなたがとっていた役割は何でしたか？
　また、あなたが求める勝ち方は何でしたか？

②このゲームであなたが気づいたこと、感じたこと、学んだことは何ですか。

③このゲームの中で、あなたの取り組み（行動、考え、感情）が
　普段のあなたの仕事への取り組み方や人間関係に
　反映されているとするとどんな点ですか。

④あなたの周りで考えてWIN-WIN-WINとは具体的にどのようなことですか。
　いろんな視点で考えてみてください。
　※関係対象：会社（医院）、顧客（患者様）、社員（スタッフ）、
　部門間、業界、社会、取引先業者、家族、配偶者、子供など

⑤今後、医院の中でWIN-WINの関係を創っていくためには、
　具体的に誰に対してどんな行動や発言をとることがそこに
　繋がっていきますか？５つくらい考えてみてください。

「anyway　それでも」

人は不合理で非論理的で、利己的です。それでも人を愛しなさい。

もしあなたがよくふるまえば、人はあなたはわがままだ、
裏に何かあるのかと責めます。それでも良い行いをしなさい。

もしあなたが成功していれば、あなたは偽りの友人と
本物の敵を作るかもしれません。それでも成功しなさい。

あなたの良い行いも明日には忘れ去られてしまうかもしれません。
それでも良い行いをしなさい。

正直さと素直さはあなたを傷つけるかもしれません。
それでも正直で素直でありなさい。

偉大な人による偉大な考えは、時として最も稚拙な意見によって
潰されてしまうかもしれません。それでも、偉大でありなさい。

人々は口では勝ち目のない方を応援していても、
結局は勝ったほうにつきたがります。
それでも、勝ち目のない少数の人のために戦いなさい。

あなたが何年もかかって築いてきたものが
一晩で崩されてしまうかもしれません。それでも築き続けなさい。

人は本当は助けが欲しいのですが、あなたが助けを差しのべると、
あなたを攻撃するかもしれません。それでも人を助けなさい。

世界にあなたのもっているベストでつくしても、
それでは足らないと批判を受けるかもしれません。
それでも世界に対してあなたのもっているベストを尽くしなさい。