今日は月1回の、ヨリタ塾開催の日。
ヨリタ塾とは、若手ドクターが熱く夢を語る会。
名付けて、チームドリーム。

その日は、一日テンションを高く維持し続けるため、
夢Tシャツを着て、診療を行いました。
そして、いよいよヨリタ塾開催。

前半は、高木先生、上杉先生に熱く夢を語って頂きました。
2人とも、過去を振り返りながら、自らの熱い思いを話してくれました。

そこで、2人から出たキーワード。
それは、「チーム」。

高木先生からは、ヨリタ歯科グループのいい所、「チームワーク」について。
上杉先生は、自分が今所属している、矯正チーム、「チームスマイル」について。
いずれも、一人でなくみんなで輝くことの大切さを、話してくれました。

ということで、今日のテーマは、「チームの絆」。

夜も更けていく中、「チームの絆」について、ドクターおのおの、
自分が考える「チームの絆」について、スピーチしてくれました。

最高でした。
感動しました。
皆、いいことを言ってくれました。

ここで、私が今思うこと。
昨年は、2つの大型医院の新規開設があり、
その立ち上げと運営に、集中していました。
結果的には、大きな成果を上げました。

しかし、そのしわ寄せとして、昨年入社したドクターの研修に、
十分時間を取ることが、出来ませんでした。

その反省も込め、昨年11月より、ヨリタ塾を開催し、
ヨリタ流ドクター育成法を、確立していきました。
そして今、ドクター研修マニュアルを完成しました。

これは今まであった、受付マニュアル・アシスタントマニュアル・衛生士マニュアル
に続くもので、その集大成と言えるもの。
私が言うのも変ですが、かなり自身を持っています。

具体的には、

「最愛のメンバーに出会う、ドクター面接、採用マニュアル」
「皆で守り、育てる、ヨリタ歯科ルーム」
「最大の効果を発揮する、ドクター診療マニュアル」
「最良の気付きが得られる、研修レポート」
「最高の結果を得る、ドクター研修試験」
「最短で獲得する、ドクター研修認定証」

どれも、思い入れのある、気合を入れた、研修マニュアルになりました。
これを私と共に作成してくれたのは、昨年入社の吉田先生。
彼の文章力、知識の豊富さ、観察力は、只者ではありません。

彼の、ヨリタ歯科クリニックでの位置づけが明確になり、
才能が開花しています。

その中で、診療レベルもさらにアップしていくことでしょう。
彼の助けを借り、チームドリーム（若手ドクターが夢を実現する会）の絆
が深まり、共に成長していきたいと心から思いました。

?＜夢のチームを作りたい　寄田　幸司＞