・”スタッフのために自ら行動できたこと”を考えて、一番最初に思ったことは
自分全然行動してないなという事です。
掃除やコミュニケーションに対しても、もちろん目についた範囲で行動できることは
しようと思っていますが、最小限の行動で終わらせてしまうことが多いです。
目の前の仕事に手一杯になってしまい、気が利いたと言われる行動まで至っていないのが
現状です。
社会人2年目として、これしたらいいんだろうな。これしてくれたら、皆が喜ぶだろうな
と感じる事柄に気付けるようになってきたことは、成長だと思うので、そこから更に一歩
行動出来る様になりたいなと思います。
また、この発表の機会を得て、同期をはじめ、スタッフの多くの方に手伝って頂いている
ことに気付くことが出来ました。
他人のために行動するのは、大変です。
見習いながら、多くを学んでいきたいなと思いました。

・今週、「スタッフのために自ら行動できたこと」を、探すのがとても難しく感じました。
助けて頂くことがとても多い中、私がスタッフの人達のために出来ている事はとても
小さくて少ないと思っていました。
なので、小川さんや新人さんが、してくれている小さいと思っている事がすごく助かって
いると言って下さったのが、とても嬉しかったです。
こんな微力な私でも、役に立てているんだなと思えました。
また、お忙しい中、私達の教育に時間を割いて下さっている事に感謝して、いずれは
頼ってもらえるくらいになれるように日々練習や実践を積み重ねて、成長していけるように
努めます。
これから、ミスしたり、うまくいかなかったりする事もたくさんあると思います。
自分のミスを認め、次からどうするか考え、対応し、必要があれば周の方達に助けて
もらいながら成長していければいいなと感じました。
シールや本印象など、模型で出来ていても、実際の人の口腔内だと全く違い、振りだしに
戻ったような気がしてしまいました。
ここからはめげずに、うまく出来る様になるまで練習して、改善していかないと思います。
うまくいかないだろうと避けるのではなく、上手く出来るようになるために挑戦して
いきたいです。
また、先輩方とももっとコミュニケーションを取ったり、有難い事に私は少し前から
バイトをさせて頂いてたので、同期の子達が先輩とコミュニケーションを取れるように
橋渡し出来れば良いなと思いました。

・今回の話を聞いて、皆自分が良ければではなく、他のスタッフがどうしたら効率良く
仕事が出来るのかを考え、行動しているなと思いました。
先輩だから後輩だからではなく、私がやる、私が取る、など率先して行っていると
皆がより楽しく働ける職場環境になると思いました。
同期同士もお互いに出来ない所や分からない所を助け合って、仕事をしている所を
聞いて、本当にこの11人が同期として入職して、働けている事も嬉しく思いましたし
尊敬する部分もあるなと感じました。
皆、役職は違えど、ヨリタの仲間でもあるので、もっと仲を深めていきたいと思いました。
更に先輩方ともまだ話したことがない人達にも、自ら話しかけに行こうという気持ちを
持って、コミュニケーションを取っていく事を来週は目標にしようと思いました。

・先輩とのコミュニケーション、共有、素直さがとても大切であると学びました。
私は、先輩に話し掛けてもいいんだろうかと迷って、話しかけに行く勇気が出ずに
諦めてしまうことや、業務連絡や質問だけのやり取りになってしまうことが多いので
積極的にコミュニケーションを自分から取りに行けるように、勇気を出すことを
心掛けようと思いました。
また、先輩が普段からしている小さな気遣いに気付ける人になろうと思いました。
小さな気遣いに気付く事が出来ると、今度何かお願いされた時や自分が2年目、3年目
になった時など、相手のことを考えた行動が出来るようになると思います。
今は同期とばかり、話してしまいますが、Drや衛生士の先輩とのコミュニケーションを
頑張ります。
共有は、デンタルコーディネーターの同期としかしていないので、もっとDrや衛生士と
話す機会を作り、色々場面、視点の出来事や対処法を自分のものに出来るように
コミュニケーションをしようと思いました。
素直さでは新人で間違えることも多く、先輩にアドバイスをいただける機会が沢山
あるので、時間を使って教えて頂いていることに感謝をして、自分が出来ることや
与えてもらった仕事にしっかりと取り組んで行こうと思いました。