■事業の目的は？

人にやさしく、ワクワク楽しくなる歯科医院をつくるのが目的です。
歯医者と言えば、「痛い」「怖い」というイメージですし、治療のみの通院は気が進まないものです。
しかし、未来の健康につながる「予防」のためなら、みなさん楽しく通院できるのでは？と考え
予防歯科の医院を作ろうと、考えました。

自分の歯で噛むことで脳に刺激を与え、認知症の予防にもなります。
健康寿命を伸ばすためには、丈夫な歯を残すことが大切です。
子どもにとって楽しい歯医者さんになることで、歯の検診や予防が習慣となり、大人になっても
歯を大切にすることができるはずです。

■目的を果たすための方法は？

スタッフと目的を共有するため、アワクレドを作りました。
これはマニュアルではなく、信条、行動指針といった位置づけです。
項目がたくさんあるので、1項目ずつ毎朝の朝礼で読み上げてコメントをもらい、スタッフの
意識を確認しています。
自分で考えて行動する「自律型人材」になってもらうため、自分で行動目標を設定。
毎日確認することで、行動につなげています。

また、歯医者は歯を削るためではなく、守るためにいるのだと子どもに分かってもらうため
予防治療を楽しく行う「カムカムクラブ」を実施。
クリスマスと虫歯予防デー時期に、大きなイベントを実施したり、専用診察室を作るなど
楽しく通えるよう工夫をしています。

予防歯科では、定期的に顔を合わせる衛生士に顧客がつきます。
そのため、女性衛生士が出産などで一時離脱しても戻ってきやすいよう、診察時間の短縮
託児施設や社員食堂の併設など、働きやすくて長く勤められる医院を目指しています。
給与アップも、少しずつ実現。
また、社員食堂は自慢のひとつで、寮母経験のある元気な調理士さんが、時には自家栽培の
野菜を使って、おいしい食事を作ってくれています。

■実現したいミライは？

私たちが目指すのは、年齢や体の状態にかかわらず、すべての人が利用できる歯科です。
2018年1月からは、高齢者など来院しにくい方を対象に、訪問歯科を正式に開始しました。
髙い技術や丁寧な説明で「他とは違う」と、感じていただけるサービスを目指します。

また、2019年には、事業所内保育所もスタートする予定です。
子どもがいるスタッフの働きやすさ向上はもちろんのこと、外部からも子どもを受け入れる
ことで、２歳以下の子やその親に、歯科を身近な存在だと感じてほしいからです。
訪問歯科と保育所の両輪で、当院のカバー範囲を全年齢に広げます。

自分の口で食べるという大切な機能を育て、守り、楽しく実りある一生を支える、

そんな歯科であり続けることが、理想のミライです。

（ミライ企業図鑑2018より抜粋）